Подростки, уже имеющие опыт работы на ООО «МЗВА-ЧЭМЗ», обратились в отдел кадров с просьбой направить их на знакомые участки. Завод с готовностью предоставил ребятам посильные задачи, не требующие длительного обучения или высокой квалификации.
В этом году на заводе трудоустроилось 56 человек. Из них 20 человек работали подсобными рабочими на строительном участке, 34 трудились слесарями механосборочных работ на участке сборки, а двое студентов выполняли обработку изделий в цехе литья пластмасс.
Артем Масленников, один из молодых работников, поделился впечатлениями о своей работе:
— В этом году я окончил 9 классов школы №5 и подал документы в Чкаловский техникум транспорта и информационных технологий на специальность «Судостроение и судоремонт». Прошлым летом я уже работал на ООО «МЗВА-ЧЭМЗ», и мне понравилось, поэтому решил вернуться. Сейчас я числюсь подсобным рабочим на строительном участке. В нашей бригаде пять человек — школьники и студенты. Мы работаем по 4 часа сменами. Лично я занимаюсь покосом травы с помощью триммера, крашу бордюры, прессую мусор и выполняю задания мастера. Зарплата меня полностью устраивает — недавно деньги поступили на карту. Планирую работать до конца лета, чтобы приобрести необходимые вещи и помочь родителям.
Работа на участке сборки также получила множество положительных отзывов. Молодые сотрудники отметили комфортные условия труда, дружелюбный коллектив и профессионализм руководителей. Многие из них выразили желание вернуться на завод в следующем году.
Помимо производственной деятельности, подростки активно участвовали в корпоративных и общественных мероприятиях. Например, они выступили в составе команды «Энергия молодых» на фестивале «На Волне», посвященном Дню молодежи, где школьники одержали победу в соревнованиях среди своих сверстников.
Кроме того, ребята выступили волонтерами на корпоративном мероприятии «Зарница», где помогали организовывать мастер-классы для взрослых и детей, демонстрируя не только трудовые навыки, но и активное участие в жизни завода.